Método utilizado en auditoría para la evaluación del sistema de control interno de la empresa y que consiste en dejar constancia detallada y explicativa de las características del sistema que se está evaluando, tales como de las operaciones que se realizan, secciones o departamentos en las que se producen, los responsables de cada área, soporte documental, sistema de archivo, de contabilización, etc. Presenta el inconveniente de que, en empresas de gran tamaño, resulta muy extenso y no proporciona una rápida comprensión del sistema, sino que hay que detenerse en examinar la descripción completa. Esto puede originar que alguna debilidad en el control quede poco explícita o no esté recogida.
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