Ofrecimiento de puestos de trabajo vacantes realizado por empleadores (públicos o privados) para proveer su ocupación. La oferta de empleo privado suele incluir: las características del puesto que se ofrece, en ocasiones, con referencia a la actividad que desarrolla la empresa; las características que se valorarán en el candidato (personales, académicas, formativas, profesionales, anímicas…), con expresión de aquellas que tendrán carácter excluyente (titulación, edad, etc.); y, generalmente, mención a la retribución que percibirá el candidato seleccionado. Los empleadores solicitan trabajadores a través de anuncios en los medios de comunicación, o bien en oficinas de empleo o agencias de colocación.
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